Un titulaire de la fonction publique territoriale a la possibilité de changer de poste et/ou d’employeur. En fonction de son projet, il peut changer de collectivité, de fonction publique, ou choisir de travailler dans le secteur privé.

Qu’elle soit interne ou externe, la mobilité s’exerce selon plusieurs voies (la mutation, le détachement et l’intégration, l’intégration directe, la mise à disposition).

La mobilité peut permettre de dynamiser les parcours professionnels,  permettre aux agents de développer des compétences, ou encore de rebondir en cas de difficulté de santé.

Le Centre de Gestion du Cantal propose aux agents qui le souhaitent un conseil en mobilité et/ou évolution professionnelle.

Contact : Christine DELBOS - Mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Le CDG15, établissement public au service des employeurs territoriaux du CANTAL, est un centre de ressources et d’expertise pour les élus, les gestionnaires de collectivités locales, les agents territoriaux et le grand public.
Nous répondons aux questions règlementaires, et nous apportons un conseil en gestion des ressources humaines.
Nous assurons le secrétariat d’instances consultatives (CAP, CT, comité médical…).
Nous favorisons la mobilité, et promouvons les métiers territoriaux.
Nous sommes aux côtés des agents et des employeurs en matière de santé, sécurité et qualité de vie au travail, via nos équipes pluri-disciplinaires et nos contrats groupe.

 

Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale
du CANTAL

Village d'Entreprises  /  14 Avenue du Garric
15 000 AURILLAC
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